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IT之家 10 月 10 日消息，据《荷兰时报》（NLtimes）报道，荷兰一家法院裁定，一家美国公司侵犯了一名荷兰工人的人权，迫使他在工作时间保持打开摄像头。

这名受雇于美国佛罗里达州电话营销公司 Chetu 的员工因拒绝接受“每天 9 小时”的监控而被解雇，监控程序会通过网络将他的摄像头画面上传给公司。

Chetu 公司表示，该员工因“拒绝工作”和“不服从命令”而被解雇。然而，该员工表示，他整天被监视“感觉不舒服”。法庭文件援引他的话说：“这侵犯了我的隐私，让我感到很不舒服，所以我没有打开摄像头。”

判决书指出：“在荷兰，每天八小时通过摄像机进行跟踪是不相称的，也是不允许的。”判决书还补充说，这也违反了《欧洲人权公约》第八条。IT之家了解到，法院裁定，Chetu 不公平地解雇了该员工，必须支付 50000 欧元（约 34.8 万元人民币）的罚款，以及该员工的欠薪、诉讼费和未使用的假期，还要求其取消竞业禁止条款。

关键词： 荷兰法院 chetu 欧洲人权公约 荷兰时报