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天津金城银行否认大裁员,回应称组织架构调整,全员竞聘上岗
时间:2022-01-19 19:06:14

文|《财经天下》周刊 周末

编辑|孙月

三六零入主成为第一大股东以来,天津金城银行迎来新的大变局!

1月18日,天津金城银行回复《财经天下》周刊表示,对于网上所传,“其在年前开启大裁员,近300名员工裁至90余名,裁员幅度约2/3”等消息不实。

“我们是对全行组织架构进行了整体规划设计,原有部门及岗位均进行了调整。员工可根据新的部门及岗位设置,竞聘上岗。所有员工都会涉及,同时这也为很多员工提供了新的职业选择空间。”天津金城银行向《财经天下》周刊表示。

天津金城银行在发展过程中,并不是一帆风顺,业绩起起伏伏,在2020年更是遭遇了滑铁卢,净利润降幅超七成。在2020年8月底,金城银行迎来自己的新股东三六零安全科技股份有限公司(下称“三六零”)。

之后,金城银行便开启了大刀阔斧的改革,行长、董事长相继更换,发展战略从“公存公贷”转为“微存微贷”。2021年前三季度,业绩恢复了增长。然而,随着监管新规的趋严趋紧,天津金城银行仍面临不少挑战。

裁员不属实,所有员工竞聘上岗才是真

天津金城银行的裁员风波从开年以来便一直在金融圈流传。

1月17日,有媒体报道称,天津金城银行从2021年11月开启裁员模式,被裁员工基本是2021年前入职的,并且中层领导也没能幸免,并称,天津金城银行近300名员工目前仅剩90余名。

“此事并不属实,90人怎么可能干一家银行。”天津金城银行这样回复《财经天下》周刊,并解释道,他们是对全行组织架构进行了整体规划设计,原有部门及岗位均进行了调整,员工也可根据新的部门及岗位设置,竞聘上岗。这次调整所有员工都有涉及,这也为很多员工提供了新的职业选择空间。

公开资料显示,天津金城银行成立于2015年,是国家首批民营银行之一,一直以来以“公存公贷”作为战略定位,即对企业的存款和贷款。但是,当2020年8月三六零入主天津金城银行以来,该行的发展战略悄然生变。

2020年8月27日,天津金城银行发布公告称,三六零获批战略入股天津金城银行,三六零将持有天津金城银行9.00亿股股份,持股比例为30%,成为其第一大股东。

2021年5月,有三六零背景的刘威、温树海等人先成为了天津金城银行的董事。不久,温树海、刘威便分别成为了天津金城银行的行长、董事长。

在发展战略方面,天津金城银行也发生了众多变化。“战略变化还是很大的,以前是以公存公贷作为战略定位,现在更多的是专注于小微企业、个体工商户等,即微存微贷。”天津金城银行有关人员这样告诉《财经天下》周刊。

战略定位的改变也促使了天津金城银行此次组织架构的调整,“这次我们缩减了线下对公业务相关条线人员规模,加大了数字科技相关岗位的比重,数字科技人才占比超过50%。此外,针对本次组织架构调整中落选的员工,我们也给予了充分的经济补偿。”天津金城银行回复称。

天津金城银行告诉《财经天下》周刊,当前他们银行在职员工为320人,对于总人数较调整之前是否有变化,该行工作人员则表示不清楚。

业绩走出颓势,但依旧挑战重重

天津金城银行的发展并非是一帆风顺。2016年,该银行业绩扭亏为盈,取得了净利润1.28亿元。2017年、2018年,该银行净利润并无多大变化,皆为1.52亿元;2019年,业绩同比增长11.95%至1.70亿元。

但是,到了2020年,天津金城银行业绩“大跳水”。2020年,该银行实现营业收入同比降21.49%至5.78亿元,净利润同比降74.50%至4339.3万元。据报道,在披露业绩的17家民营银行中,天津金城银行跌幅最大。

与此同时,天津金城银行总资产也有了一定减少。截至2020年末,该银行总资产也较年初减少了50.56亿元,为256.44亿元,减幅为16%。

在三六零接手天津金城银行后,该银行业绩有了一定程度的回升。据此前该银行披露的2022年度同业存单发行计划,2021年前三季度,该银行实现营业收入7.79亿元,净利润为0.63亿元,均已超过去年全年营收业绩。总资产规模也达到500.03亿元,较年初增长95%。

然而,需要注意的是,即便天津金城银行业绩较去年有了改善,但其不良贷款率较其他民营银行平均水平仍有一定差距。

截至2021年三季度末,该银行的不良贷款余额为4.89亿元,不良贷款率为1.37%,较年初有所下降,但仍高于同期民营银行1.31%的平均水平。资本充足率和拨备覆盖率也皆低于行业平均水平,截至2021年三季度末,天津金城银行的资本充足率、拨备覆盖率分别为11.60%和152.72%,而民营银行同期平均水平则为13.09%、319.23%,其中拨备覆盖率远远低于行业平均水平。

此外,监管部门对商业银行监管从紧从严也对天津金城银行的未来发展造成一定挑战。监管部门当前不断规范商业银行通过互联网第三方平台以及异地吸收存款的行为。2021年2月,银保监会发布《关于进一步规范商业银行互联网贷款业务的通知》,明确提出将对中小银行严控跨区域经营等要求。这对包括天津金城银行在内的民营银行而言,其揽储渠道将进一步缩小。

银行裁员呈大趋势

经济下行压力下,银行也面临盈利增长难题,而曾被称为“铁饭碗”的银行从业人员,也面临着裁员的风险。

公告显示,截至2021年6月末,农业银行共有在职员工45.41万人,2019年末则为46.40万人,1年半的时间,农业银行减少了9930人。与此同时,中国工商银行员工总数也一直在下滑,从2018年末的44.93万人减至2020年末的44万人。

然而,银行总人数下滑的同时,银行后台科技人员的却在增加。据公告,2020年,中国工商银行金融科技人员3.54万人,占全行员工的8.1%,而2019年中国工商银行的金融科技人员数量为3.48万人,占全行员工的7.8%。

当前互联网科技快速发展,众多银行都加大了对金融科技的投入,推进银行向数字化、智能化、网络化转型。未来,银行裁员或将持续。

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